2023对党风廉政建设意见和建议（完整文档）
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对党风廉政建设的意见和建议 对党风廉政建设的意见和建议 8 篇 对党风廉政建设的意见和建议 对党风廉政建设的意见和建议 1 当前世情、国情、党情正在发生深刻变化,党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂,“四风”方面出现新情况、新问题,形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风在一些部门还比较严重,我区的党风廉政建设和反腐败工作面临重大考验.作为一名新联会成员、作为一名党外人士、政协委员,现就如何做好党风廉政建设和反腐败工作提出以下几点建议: 一、健全完善惩治和预防腐败体系 一、健全完善惩治和预防腐败体系,落实党风廉政建设责 落实党风廉政建设责任制 任制. 健全反腐败领导体制和工作机制,严格落实党风廉政建设责任制,按照党委负主体责任、纪委负监督责任的要求,坚持“谁主管、谁负责”,认真抓好职责范围内的党风廉政建设工作.认真落实“一岗双责”要求,对分管的单位、对分工的具体工作,切实负起党风廉政建设责任.把党风廉政建设和反腐败工作与各项业务工作紧密结合起来,一起部署、一起落实、一起检查、一起考核.把检查考核结果作为领导班子总体评价和领导干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据,严格责任追究制,维护责任制的严肃性. 二、加强作风建设 二、加强作风建设, 持之以恒纠" 四风", 不断巩固作风成果.
深化“庸懒散慢”专项治理,整治“门难进、脸难看、事难办”,坚决查处“吃拿卡要”行为.重点治理不作为、慢作为、乱作为等问题.加大效能监察力度,对基层和群众反映的行政效能方面的问题,要认真调查处理,追究有关责任人的责任.如2014 年 7 月间我区律师反映比较大的职称评审问题,在初审阶段就存在脸难看、事难办的现象,鹿城区人力资源和社会保障局负责职称评审的经办人戴某慢作为、乱作为问题突出,有熟人打招呼,就快事快办审批通过,无熟人打招呼就推诿扯皮、故意刁难.针对“四风”方面出现的新问题新情况,要及时创新机制、完善制度,着力解决作风上的顽疾. 三、充分发挥民主党派、工商联、无党派人士在 党风廉政建设和反腐败工作中的民主监督作用 建设和反腐败工作中的民主监督作用. 1、加强对农村基层党风廉政建设的监督,大力开展农村基层反腐倡廉教育,保障农民的知情权、参与权、决策权、监督权、评判权.当前农村基层党风廉政建设和反腐败工作仍然比较薄弱,截留、挪用、侵占、贪污集体资金、资产、资源,利用职权谋取非法利益等问题比较突出.如我区鹿城区双屿街道瓯浦垟村村干部江胜寿、林国强等人,未经村民会议或村民代表会议决议,以拆分、篡改摸文认购的计划单、定位单、认购协议书等手段,非法侵占村集体所有的 45 套安置房等案.为此要进一步健全农村基层干部任前廉政谈话、诫勉谈话、述职述廉等制度.逐步推行村干部勤廉双述、村民询问质询和民主评议
制度.建立和完善农村基层干部任期经济责任审计制度.按照科学发展观和正确政绩观的要求,健全农村基层干部政绩考核评价机制和激励机制. 2、加强对重点建设工程和“三改一拆”、“五水共治”领域的监督和预防,防止滋生腐败、职务犯罪.随着城市的转型升级,城市化进程的推进,我区的重点建设工程颇多,“三改一拆”、“五水共治”也正在积极推进,牵涉利益巨大,一些招投标、工程验收和决算等关键环节易产生权力寻租,贪污贿赂、滥用职权、玩忽职守等职务犯罪行为易发生.因此应做好事前预防和警示教育工作.列出“权力清单”,明确权力部门各岗位履职风险和防范措施,建立健全定期交流轮岗、权力之间相互制衡等监督制约机制,推进政务公开,做到事前、事中、事后全程公开监督. 3、采取专职监督与社会监督相结合的方式,邀请特邀监督员、行风监督员、律师、新闻媒体等第三方力量参与监督.同时,采取集中检查与日常监督相结合的方式,不定期、不打招呼、不定路线进行监督检查,保持正风肃纪的高压态势,使党员干部接受监督成为习惯. 四、加强纪检监察干部队伍建设 四、加强纪检监察干部队伍建设. 突出纪检主业,明确职责定位,把不该管的工作交还主责部门,清理和退出不必要的议事协调机构,认真落实转职能、转
方式、转作风的要求,进一步执好纪、问好责、把好关,着力解决不担责、转方式、不作为、不认真、不用心等突出问题.持续开展“四风”问题治理,带头开展“走基层、解难题、办实事、惠民生”活动,深化“纪委书记下基层”、“纪委开放日”、纪检监察干部结对帮扶和公开承诺等活动,用铁的纪律打造一支忠诚可靠、服务人民、刚正不阿、秉公执纪的纪检监察干部队伍.如我区的纪检干部吴祝凡同志,深入基层、驻扎杨府山涂村城中村两年解决历史遗难问题,为群众办实事,取得突破性进展. 五、积极营造崇尚廉洁良好氛围 五、积极营造崇尚廉洁良好氛围. 坚持把党风廉政建设和反腐败宣传工作纳入宣传工作总体部署,继续深入开展正面典型宣传教育,发挥示范引领作用,展示我区干部良好形象.主动占领反腐倡廉舆论阵地,在政府网站办好反腐倡廉专栏,利用微博、微信等新兴媒介和手机短信正确引导反腐倡廉热点问题和突发事件舆论,提高网络涉腐涉纪舆情应对能力.充分运用执纪办案成果开展警示教育,加强典型案件的深度剖析,持续推出案例教材和警示教育专题片,充分发挥鹿城区人民检察院的预防职务犯罪教育基地作用. 对党风廉政建设的意见和建议 2 市纪委派驻第二纪检组
1、进一步优化权力运行流程，排查廉政风险，落实防控责任，完善廉政风险防控机制体系。
2、加大行业监管力度，严厉查处违法违规行为，严格执行有关处罚规定和标准，进一步规范自由裁量权。潍坊金都物业有限公司 加强监督，树立廉政敢言之风，能发现错误敢于批评，听到批评能接受并改正。纪检监察机关要发挥好自己的监督权力。
企业意见（未署名）
在部门内部建立廉洁勤政内控机制，用制度约束人的行为，将廉政建设纳入部门工作总体规划，并将廉政制度纳入到局规章制度建设中来。建工处主任马冰 将日常学习，廉政承诺、践诺和城市建设有机结合起来，廉政工作与业务工作挂钩，廉政出问题的一票否决，对廉洁模范予以大张旗鼓的表彰奖励。建工处书记叶伟忠 把廉政工作纳入行业发展和年度考核的重要一环来抓，切勿走过场、不务实。
建设中专书记谭树森 加强团结、注重自律、守住根本、经住诱惑、用好权力。局机关党总支专职副书记穆春刚
抓学习教育，筑牢拒腐防变的思想防线；抓制度建设，保障反腐倡廉工作落实；抓监督检查，实现工程优良干部优质；抓工作创新，优化经济发展软环境；抓源头治理，建立健全长效防范机制。
局组织人事科副科长高建娇 1、建立健全廉政教育制度，适时或定期组织廉政警示教育。
2、设立廉政基金，对年底考核、评议无腐败问题发生的干部职工给予一定的奖励。
3、设立廉政账户，对于收受礼金不好拒绝的，个人可存入廉政账户，充作局系统的廉政基金。
4、设立廉政评议制度，每半年组织一次由服务对象参加的廉政评议。
局监管科副科长李政权 1、加强对全局干部职工的廉政教育。
2、拓展廉政教育方式，可采取交流、座谈、演讲、歌咏比赛、观看电影等形式，丰富廉政教育内容。局监管科马萍 不断完善廉政制度，始终把荣辱观教育作为廉政文化建 设的重要内容，树立道德与法制相一致的文化理念。局审批办张克政
开展经常性的反腐倡廉教育活动。局审批办张玉生 坚持实事求是、切合实际，不断完善廉政制度，及时优化环境，给各项工作提供好环境。建工处副主任宋贤德 城市发展、建设腾飞与廉政表率相辅相成，廉政表率是行业发展的基础保障，要加强学习，从思想上防腐。建工处副县级干部、副主任孙学明 廉政表率要落在实处，不能停在表面，要与日常监管工作和业务工作相结合，不定期自查和组织巡查，切实提高廉洁从政的能力和水平。建工处副主任高传民 加强宣传教育，组织开展廉洁从政征文、书画展等形式多样的活动，定期召开交流会交流心得，不定期组织廉洁从政知识测试。
建工处副主任张宝忠 抓自身水平的提升，上级部门从大局抓廉洁氛围，优化环境，加大检查力度，提高腐败成本，倡树廉洁表率，对廉洁表率模范予以大张旗鼓的奖励。建工处科长刘之忠 廉政建设必须以制度作保障并严格落实监督措施，做到人人有监督。
建工处副科长卢小荣
加强学习廉政准则，促进廉洁从政。着力在“服务”，重点在“落实”，争做“廉洁”、“高效”先锋。建工处马克 加强廉政准则学习，筑起牢固的思想道德底线。建工处黄颖 高度重视，统筹安排，落实责任，扎扎实实推进活动的开展。
建工处科长房孝建 我的建议是把强化党风廉政责任制意识作为重要环节，按照“方式灵活，内容贴近”的原则，强化教育，特别是加强对责任制追究，重大案件的宣传，触及领导干部的灵魂。建工处市场科科员杜德生 学习廉政准则，促进廉洁从政。着力在“创新服务，提能增效，狠抓落实”上下功夫，争做“廉洁高效先锋”。建工处市场科科员高炬 加强领导班子的领导作用，本次活动要高度重视，统筹安排，落实责任，扎扎实实推进活动的开展。建工处财务科牛长红 加强学习，以制度推进工作，务实工作。加强廉政建设 的宣传力度，为城市发展和经济发展保驾护航。建工处财务科于津
廉政建设必须以制度作保障，并严格落实监督措施，做到人人有监督。
建筑业协会秘书长董绪平 1、加强执政能力建设和先进性建设，从严治党，为民、务实、清廉。
2、加强领导干部的思想工作建设。
3、执行廉政准则，加大监管力度。建筑业协会科员陈玉华 1、加强反腐倡廉宣传力度。
2、完善反腐倡廉制度体系。
3、加强建设系统领导干部的监督。建筑业协会科员袁延涛 1、积极处理民众诉求，解决民众反映的城市建设问题。
2、加强监督力度，增强廉洁意识。市政处张兴刚 严格自律，杜绝“吃、拿、卡、要”。市政处副科长杨鲁生 应加大对党风廉政建设的教育宣传力度。市政处副科长刘宗金 表彰道德模范，弘扬正气，打击不健康风气，廉洁奉公，
真正为人民服务。
房产交易中心副科长孙红兵 1、强化干部职工政治理论学习，自觉进行思想改造，树立正确的人生观、世界观、价值观，固牢思想道德防线。
2、定期组织干部职工进行专题反腐倡廉教育，邀请相关专家讲课，用各种案例来警示预防，做到警钟长鸣。
3、建立有效机制和监督制约措施。在加强自我约束的同时，利用舆论监督、群众监督、社会监督等多种监督方式进行约束。
房产交易中心交易科曹健 1、维护环境，并在维护优美环境的同时进一步提高服务质量，有效促进工作效率的提高。
2、开展以“务实、为民、廉洁”为主题的廉政警示教育，树立廉政标兵，让全体职工能学有榜样、赶有目标。房产交易中心交易科周福男 1、深入治理市场中介组织、服务和收费中的不正之风，坚决纠正指定服务、强制服务、价格欺诈等损害企业、群众利益问题。
2、建立健全廉政评议制度，定期进行群众满意度测评活动，自觉接受群众监督。
3、加强公务用车使用管理，进一步规范和改革公务用车制度。
监督站监督三科蔡俭武 党组织和领导干部重点查找：是否存在规章制度不健全，组织生活不规范，党建措施不落实，制度监督不得力，核心作用不明显等方面的问题。
对党风廉政建设的意见和建议 3 习近平总书记曾指出：无论是党委还是纪委或其他相关职能部门，都要对承担的党风廉政建设责任进行签字背书，做到守土有责。为此，基层建议进一步加强党风廉政建设。
一是加强党风廉政教育。强化思想教育，扎实推进“两学一做”常态化制度化，引导干部牢固树立“四个意识”。通过参观廉政教育基地、旁听职务犯罪案公开庭审、举办党章党规知识竞赛等方式，督促基层干部学法懂法、知法守法。充分发挥正面典型的示范引导和反面典型的警示教育作用，加大宣传力度，用身边事教育身边人。坚持抓早抓小，切实运用好监督执纪“第一种形态”，深入开展针对性提醒教育；注意从信访举报、纠风治理、经济责任审计、巡视和干部考察考核中发现倾向性、苗头性问题，及时谈话提醒，从源头防止“破规”走向“破纪”甚至“破法”。
二是健全工作机制。建立健全权力约束和公开规范运行机制，认真对工程建设、行政审批、项目立项等关键领域开展廉
政风险排查防控，完善规则程序，建立权力清单，提高议事决策的规范化、科学化、透明化。建立健全科学完善的考核评价机制和指标体系，既考核显绩，更考核潜绩，坚决查处形象工程、政绩工程等弄虚作假问题。积极探索加强农村党员干部廉洁自律举措，充分发挥村务监督委员会作用；全面推行村务公开，健全农村集体三资管理制度，完善土地征收、惠农政策、扶贫资金等方面的监管措施，从源头遏制腐败问题发生。
三是扩宽监督渠道。对廉政风险点开展全方位、多层次、高密度的监督检查。充分发挥群众监督、舆论监督、媒体监督和网络监督作用，进一步拓宽监督举报渠道，鼓励、引导党员干部群众积极举报各种党风廉政问题，及时曝光，让违规党员干部无处可藏。加大执纪查处和点名曝光力度，注重采用暗访方式整治党风廉政问题，常态化开展作风建设检查，盯住盯死具体问题。积极开展三公经费及差旅费、培训费、工会活动经费等公用经费支出专项巡察审计，认真分辨基础账务真伪，紧盯“线头”深挖根源，及时发现隐形党风廉政问题。
四是从严执纪问责。坚持有责必问、问责必严，把问责作为党风廉政建设的重要抓手，着力解决好党的领导弱化、建设缺失、观念淡薄、组织涣散...