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2020党政干部意识形态工作要点 2020意识形态工作要点

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2020党政干部意识形态工作要点 2020意识形态工作要点

 

 2020党政干部意识形态工作要点

 一、指导思想

 以新时代中国特色社会主义思想为指引,以 “ 主题教育常态化为主线,紧紧围绕公司战略要求,坚定政治方向、牢记使命任务,坚持守正创新、增强底线思维,坚持稳中求进、把握中心环节,在新起点上推动宣传思想工作不断强起来,为公司高质量发展提供强有力的舆论支持、思想保证和精神动力。重点抓好以下工作。

 二、重点任务

 (一)以党的政治建设为统领,守住意识形态阵地

 1. 坚持用新时代中国特色社会主义思想武装头脑。把学习贯彻新时代中国特色社会主义思想作为永恒主题,利用 “ 三会一课 ” 、班组政治学习、主题党日活动等载体,采取专题党课、现场体验、互动教学等方式,增强政治理论学习的吸引力和感染力,进一步在学懂弄通做实上下功夫。加强 “ 学习强国 ” 学习平台的推广使用,每周通报 “ 周积分排行榜 ” 和 “ 累计积分排行榜 ” ,每季度总结评比,不断探索学习积分奖励模式,在全体党员中掀起一股 “ 比学赶超 ” 的学习热潮。

 2. 加强党建课题研究。围绕企业改革发展党建重点难点问题,开展 2020 年度党建群团政研论文征集活动,持续深入推进党建群团思想政治工作研究。

 3. 履行好主体责任。认真落实意识形态工作的部署要求,加强对意识形态工作的统一领导,牢牢把握正确的政治方向。贯彻落实《中国共产党宣传工作条例》和《集团公司关于加强宣传思想工作的指导意见》。定期分析研判和通报意识形态领域情况,对思想文化领域的重大问题、重要情况,职工队伍思想动态中的倾向性、苗头性问题,有针对性地进行宣传引导。强化各类意识形态阵地建设和管理,绝不给错误思潮和主张提供传播的空间和渠道。

 4. 引导好主流舆论。牢牢把握意识形态工作主动权、话语权,支持正确思想言论、反对和抵制各种错误观点。大力开展《初心追梦好故事》作品征集活动,充分利用企业内部网站、行政楼大屏幕、橱窗展板等载体,全方位耕作正能量 “ 高产田 ” ,做强主流思想舆论,引导党员干部职工群众树牢 “ 四个意识 ” 、坚定“ 四个自信 ” 、做到 “ 两个维护 ” 。

 5. 实施好舆情管控。落实《关于加强中央企业舆论引导工作营造良好舆论环境的指导意见》,运用大数据、云计算等先进网络技术,不断提升智能预警水平。在应对舆情信息时,坚持做到第一时间发现、第一时间研判、第一时间报送、第一时间处置,做到早说话、不失语、抢占舆论先机,稳定公众情绪。

  (二)大力培育时代新人新风,加强企业文化建设

 6. 开展形势任务教育。持续加强理想信念、社会主义核心价值观、职业道德和法治教育,引导党员干部职工群众爱党爱国、爱企爱家、爱岗爱业。把握重大节点、重点任务开展形势任务教育,引导广大干部职工把中央决策部署、上级公司及公司党委工作要求转化为统一思想和自觉行动。

 7. 大力培育和践行社会主义核心价值观。结合 “ 全国文明单位 ” 创建和 “ 全国模范职工之家 ” 创建活动,大力培育和践行社会主义核心价值观,广泛开展以 “ 建功新时代、当好排头兵 ” 等为主题的道德讲堂活动。

 8. 强化企业文化引领。根据集团公司《视觉识别系统管理办法》和《关于加强品牌建设工作的指导意见》,规范厂内使用标志。将企业文化培训纳入新员工入职和党员干部培训,形成精神共识和价值认同。

 9. 加强精神文明创建。以创建 “ 全国文明单位 ” 为目标,不断创新工作思路和工作方法,不断加强文化建设和职工思想政治工作,提高职工队伍文化素质和道德修养,使公司文明建设迈出新步伐、走上新台阶、取得新成果,为公司高质量发展营造文明和谐氛围。

  (三)始终坚持正面宣传为主,营造良好舆论氛围

 10. 精心策划主题宣传。围绕企业提质增效、转型发展、党的建设等主题,组织一批有热度、有温度的特色活动,唱响礼赞新中国、奋进新时代的昂扬旋律。大力 “ 弘扬爱国奋斗精神、建功立业新时代 ” 主题教育活动。

 11. 强化重点工作宣传。围绕公司工作的重点、难点、热点和亮点进行宣传,根据企业完成年度工作任务的时间节点提前思考筹划,积极开展专题宣传报道,着重宣传机组检修、迎峰度夏、防洪防汛、防寒防冻、安全生产月、季节性安全检查、道德讲堂、金陵讲堂等重点工作。

 12. 挖掘职工先进事迹。深入挖掘广大干部职工典型事迹,通过 “XX 好故事 ”“ 先锋 XX” 宣传党员职工在 “ 聚集高质量,勇当排头兵 ” 主题实践活动中的典型经验,特别是来自基层一线的鲜活故事、典型人物和生动实践。

 13. 发挥内宣、外宣传作用。围绕企业中心工作,发挥新闻宣传工作为顺利推进企业中心工作打头阵、造氛围的作用。在对外宣传工作中,要加强企业整体对外宣传策划,保证数量的同时提高质量。

 14. 选树宣传先进典型。积极做好各类先进劳模推荐参评工作,大力宣传职工先进事迹,积极营造学习榜样、争当先进的浓厚氛围。

  (四)以高素质专业化为目标,建强宣传思想工作队伍

 15. 加强新闻舆论队伍建设。扎实开展多形式、多渠道的培训,提高通讯员队伍整体水平,进一步增强脚力、眼力、脑力、笔力,为公司新闻宣传工作锻造一支优秀的骨干宣传力量。深入开展基层调研,注重成果转化,推动各项工作落地见效,推动公司宣传思想文化工作高质量发展。

 16. 加强沟通交流,畅通报送渠道。积极与上级主管部门及负责人沟通,及时掌握公司新闻报道方向和需求,根据企业实际加强对新闻信息的挖掘和采写,提高报送信息的针对性、及时性、新颖性,努力提高刊用率。

 17. 强化宣传队伍作风建设。突出绝对忠诚、绝对可靠的政治标准,坚决防范形式主义、官僚主义,高举旗帜、把牢方向,努力提高宣传思想工作的历史站位和使命担当,大力倡导 “ 宣传思想工作也是生产力 ”和 “ 宣传工作围绕中心、服务大局 ” 两种意识,守土有责、守土负责、守土尽责。


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